本网讯（通讯员 王丹琳）近日，辽阳钢管厂党委下达“两讲、三比、四提高”学习教育活动方案，召开内部机构调整后第一次支部书记会议，认真部署活动细节，全厂从上到下积极响应党委号召，组织各层面人员参加学习与讨论。至此，整个学习教育活动拉开序幕。

从3月30日开始，各单位就广泛开展危机教育，以周例会、班组会、员工会等多种形式，结合宝管公司二届五次职代会和辽阳管厂一届三次职代会精神以及一些企业危机案例的学习，向员工讲了清公司和我厂在在国际国内市场竞争中的有利因素和不利因素，分析企业内部存在的制约发展的不利因素，有针对性地教育员工常存居安思危之心，发扬艰苦奋斗的工作作风。在深入学习的基础上，紧密联系实际，从管理干部、班组长和普通员工三个层面，结合厂党委提出的讨论题目进行讨论。第一阶段学习即将结束，全厂各单位通过有效组织学习讨论活动，使员工能够及时把握企业发展的机遇与潜力，达到了认清危机、统一思想、提振信心、明确目标的活动目的。